加入光展 Careers

光展的成就,皆來自於公司所有同仁的共同努力,我們瞭解,『人才』才是企業最重要的資產,光展的成就,皆來自於公司所有同仁的共同努力,我們瞭解,『人才』才是企業最重要的資產,同時堅信,追求企業的永續經營必須伴隨著員工的同步成長與自我實現,因此,光展重視員工的前程發展,並提供優厚的福利制度及完善的教育訓練。此外,隨著企業的成長並將觸角延伸至其他產業,光展將讓您擁有更開闊的發展與暢通的升遷管道。

福利制度

光展提供完善與體貼的各項薪資福利制度,因為企業的獲利乃是全體員工共同努力創造的成果,所以我們樂於與員工一起分享此成就的果實,成為幸福的企業。

一、薪資:
  包含每月經常性薪資
  依法參加勞保與全民健保
二、獎金制度:
  季績效獎金
  年終獎金
三、勞工退休金提撥:
  為使員工退休生活妥善規劃,依法辦理勞工退休金提撥。
四、員工健康管理:
  提供醫學中心等級之員工免費健康檢查(員工眷屬可參加公司優惠方案)
五、多元的職工福利運作:
  國內與國外旅遊
  季會聚餐/忘年會
  團康活動贊助 ex 羽球社…等
  生日、結婚、生育、喪葬等補助金
  年終尾牙摸彩&現金&禮券
  不定期的其他康樂活動

教育訓練

員工為光展最重要的資產,公司重視員工的教育訓練,提供完善且豐富的訓練課程,提昇員工專競爭力與發展潛力。

新進人員教育訓練
使新進人員能在最短的時間內融入企業氛圍,於工作崗位上發揮個人職能。
專業知識教育訓練
針對不同職務需求,充實員工專業知識、工作技能,以期提昇工作績效,達成工作目標。
外部教育訓練
依據不同職能工作需求,參加外部機構舉辦之專業課程。

工作機會